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Autism New Jersey annonce la nomination de cinq membres au conseil d'administration

15 avril 2024

Autism New Jersey est heureux d'annoncer la nomination de cinq nouveaux membres à son Conseil d'administration: John Doherty, Michael Elchoness, Colleen Schulz-Eskow, James Grasselino et Jackie Kelly. Ils apportent une richesse d'expertise professionnelle couvrant la finance, le droit, les communications, les politiques publiques et le plaidoyer, couplés à un lien personnel et à un engagement au service de la communauté de l'autisme.

"Je suis ravie de souhaiter chaleureusement la bienvenue à John, Michael, Colleen, James et Jackie au sein de notre estimé conseil d'administration », a déclaré la présidente du conseil, Kristie Sells. «Leur passion et leurs compétences joueront un rôle déterminant pour guider Autism New Jersey à l'approche de notre 60e anniversaire. Je suis ravi de travailler avec chacun d'eux alors que nous nous efforçons d'avoir un plus grand impact sur les personnes que nous servons à travers l'État. »

John Doherty est un vétéran de 23 ans chez Goldman Sachs, où il est actuellement directeur général. Il est diplômé de la Merchant Marine Academy des États-Unis et est titulaire d'un diplôme en droit de l'Université Fordham et d'un MBA de la Wharton School. Avant d'obtenir son MBA, il a été déployé dans le monde entier en tant qu'officier mécanicien de la marine marchande et a été conseiller juridique de Navios Corporation et administrateur de la Fondation de la Garde côtière. En plus de sa riche carrière, Doherty est père de cinq enfants, dont l'un est autiste.

"Je suis ravi de servir auprès de personnes attentionnées qui cherchent à aider les familles du New Jersey à faire face aux défis quotidiens et à l'anxiété à long terme d'avoir un proche atteint du spectre autistique. J'espère que, alors que ma propre famille est confrontée à certains de ces mêmes défis, je pourrai ajouter une perspective unique pour nous permettre d'être plus efficaces dans notre travail. »

Michael Elchoness est svice-président principal des relations communautaires chez Your Choice Home Care et directeur chez Momentum Wealth Partners, une société de services financiers. Avant de rejoindre Momentum, il a passé la majeure partie de sa carrière de plus de 20 ans dans la banque privée et la gestion de patrimoine. Elchoness est titulaire d'un baccalauréat en communication de l'Université Rutgers et d'un MBA de la Gabelli School of Business de Fordham. Il siège au conseil d'administration de Rutgers Hillel et de la Fédération juive du Grand MetroWest NJ et est membre du comité exécutif du Jewish Family Service de MetroWest NJ.

"Je suis profondément honoré de faire partie d'une organisation respectée à l'échelle nationale pour son plaidoyer inébranlable en faveur de la communauté de l'autisme. Ce groupe remarquable d’individus a un impact extraordinaire sur la vie de chaque personne autiste à travers l’État. »

Colleen Schulz-Eskow est un leader de l'État en matière de politique éducative, occupant actuellement le poste de directeur principal des politiques publiques à la New Jersey's Children Foundation, une organisation à but non lucratif basée à Newark, dans le New Jersey, qui milite en faveur de l'éducation publique dans tout l'État. Avant de rejoindre la fondation, elle a passé 20 ans au ministère de l'Éducation du New Jersey, occupant une multitude de postes au cours de son mandat, notamment celui de chef de cabinet adjoint où elle était responsable de la gestion des affaires législatives et de la division d'élaboration des politiques du ministère. Plus récemment, elle a dirigé les efforts de réponse du ministère liés à la COVID. Schulz-Eskow est titulaire d'un baccalauréat en sciences politiques de l'Université Rutgers et d'une maîtrise de la Rutgers Edward J. Bloustein School of Public Policy. Elle est également une ancienne élève de l’Eagleton Institute of Politics.

"J'avais hâte de trouver une opportunité de redonner à la communauté par le biais du service. Lorsque l'opportunité de rejoindre le conseil d'administration d'Autisme New Jersey est devenue une réalité, j'ai été ravie », a déclaré Schulz-Eskow. « Même si je n'ai pas de lien direct avec la communauté de l'autisme, j'ai eu la chance de travailler avec Suzanne et l'équipe au fil du temps sur la mise en œuvre de politiques à l'échelle de l'État. Je suis ravi de soutenir le conseil d'administration et l'équipe pour garantir que nous fournissons des services essentiels aux personnes et aux familles qui en ont le plus besoin."

James Grasselino est un ancien directeur général qui possède une vaste expérience dans la direction des fonctions de conformité, d'audit, de risque et juridiques au sein d'organisations de services financiers. Il a obtenu un AS en commerce de la Lubin School of Business de l'Université Pace. Le point de vue unique de Grasselino en tant que père d'un fils autiste et lui-même autiste offrira un excellent aperçu au conseil d'administration d'Autism New Jersey. Son point de vue contribuera à éclairer le travail que nous effectuons et à maintenir les personnes autistes et leurs familles au centre de nos efforts de plaidoyer. Plus important encore, nous lui souhaitons de nouveau la bienvenue au sein du conseil d’administration où il était auparavant trésorier.

"Aider la grande communauté de l'autisme est très important pour moi, et Autism New Jersey est un endroit où je me sens à l'aise et plein d'énergie. »

Jacqueline Kelly est un défenseur de longue date des personnes autistes et un ancien membre du conseil d'administration d'Autism New Jersey. En tant que parent d'une fille autiste, elle a consacré son travail à mieux comprendre l'autisme grâce à la sensibilisation à l'autisme avec la famille élargie Kelly et son mari, Anthony. Ensemble, ils ont organisé diverses collectes de fonds, notamment la vente aux enchères annuelle de cadeaux de Spring Lake, en partenariat avec des restaurants et des magasins de détail, et ont fait du bénévolat lors d'innombrables événements d'Autisme dans le New Jersey. Plus récemment, la famille Kelly a fourni des autocollants de sensibilisation à l'autisme à 26 services de police du comté de Monmouth pour soutenir l'association Autism New Jersey. initiative d'application de la loi.

"Siéger au conseil d'administration d'Autism New Jersey signifie être capable de travailler avec des personnes qui partagent un objectif commun : faire une différence dans la vie des personnes touchées par l'autisme et de leurs familles. Je suis vraiment ravi de servir parce que j'ai déjà constaté la croissance en tant qu'ancien membre du conseil d'administration et j'ai hâte de voir ce que l'avenir nous réserve. »

Veuillez accueillir chaleureusement tous nos nouveaux administrateurs – nouveaux et anciens – ! Nous sommes impatients de travailler avec eux pour faire progresser la mission d'Autisme New Jersey visant à assurer une vie sûre et épanouissante aux personnes autistes, à leurs familles et aux professionnels qui les soutiennent.